La Empresa del Sentido
1994·ensayo
Handy examina la naturaleza cambiante del trabajo, las organizaciones y la sociedad, argumentando que las instituciones deben encontrar significado y propósito más allá del beneficio para prosperar en el futuro. Propone una visión de empresas que se adaptan a un mundo en constante transformación a través de la redefinición de sus valores y roles.

