americano
James March es un reconocido teórico de la organización y la toma de decisiones, conocido por sus contribuciones al campo de la administración y la teoría de juegos. Su trabajo ha influido significativamente en la forma en que se comprenden las dinámicas organizacionales y la innovación en las empresas.
Este libro explora cómo las reglas influyen en el comportamiento organizacional y la toma de decisiones, destacando la interacción entre la estructura de poder y las normas establecidas en las organizaciones.
Este libro explora cómo las organizaciones aprenden y se adaptan, integrando conceptos de psicología, sociología y teoría de sistemas. March analiza los procesos de aprendizaje y su impacto en la toma de decisiones y la efectividad organizacional.
1993
Este libro explora el proceso de toma de decisiones en diversas organizaciones y presenta un enfoque que combina la teoría y la práctica, analizando cómo se pueden mejorar las decisiones en entornos complejos.
The Creative Solution explora cómo las organizaciones pueden innovar y resolver problemas complejos a través del pensamiento creativo y la colaboración, destacando la importancia de la adaptabilidad en entornos cambiantes.
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