Las cinco disfunciones de un equipo
por Patrick Lencioni · 2003
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Este libro, presentado como una fábula de negocios, explora las cinco disfunciones fundamentales que impiden a los equipos de trabajo alcanzar su máximo rendimiento: ausencia de confianza, temor al conflicto, falta de compromiso, evitación de responsabilidades y falta de atención a los resultados.
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